Projektmanager/-in "Internationalisierung & Standortmarketing" (m/w/d)
Das Angebot
Im Kompetenzfeld „Internationalisierung und Standortmarketing“ gilt es, das Ruhrgebiet als attraktiven Wirtschaftsstandort international bekannt zu machen. Zusammen mit Partnern auf Landesebene und den regionalen und kommunalen Netzwerken initiiert die internationale Aktivitäten, um den Standort potenziellen Ansiedlungskandidaten vorzustellen und sie mit Kooperationspartnern und Kommunen in der Region zusammen zu bringen. Schwerpunkte der internationalen Aktivitäten bilden aktuell die Länderregionen Niederlande, Vereinigtes Königreich, Nordamerika und Israel, mit denen über unsere „Innovation Bridges“ funktionierende Netzwerke mit der Metropole Ruhr etabliert und weiter ausgebaut werden.
IHR JOB
- Entwicklung, Planung und Durchführung geeigneter Aktivitäten und Maßnahmen für die Positionierung des Ruhrgebietes in den Zielländern
- Verantwortungsübernahme für eine unserer Innovation Bridges zur Bündelung und Sichtbarmachung unserer internationalen Aktivitäten
- Initiierung von Projekten von der Planung bis zum erfolgreichen Abschluss und der finalen Evaluierung. Die Maßnahmen umfassen dabei u.a. Informationsveranstaltungen, Delegationsreisen, Messeteilnahmen sowie virtuelle Formate wie Webinare und Netzwerkplattformen
- Internationale Geschäftsanbahnungen und Online-Marketing zur zielgerichteten Kommunikation der relevanten Standortvorteile des Ruhrgebietes in den einzelnen Zielmärkten
Ihr Profil
- Master-Hochschulabschluss idealerweise mit wirtschaftswissenschaftlichem Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im internationalen Umfeld und im Standortmarketing
- Quereinsteiger und Berufsanfänger sind ebenfalls willkommen
- Kenntnisse in der Steuerung von externen Dienstleistern und Agenturen sowie im Kundenmanagement
- Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Wirtschaftsförderung von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig
- strukturiertes und prozessorientiertes Arbeiten mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Verständnis der gesamtunternehmerischen Zusammenhänge
- sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint, Teams)
- Organisationstalent mit ausgeprägter Hands-on Mentalität sowie Flexibilität
- Sicheres und serviceorientiertes Auftreten, Entscheidungsbereitschaft und Kommunikationsstärke
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
- hohe Affinität zum Ruhrgebiet
- Idealerweise Auslandserfahrungen in einem unserer Zielmärkte (Netherlands, North America, Israel, United Kingdom)
Warum wir?
- Entlohnung in Anlehnung an die Regeln des TVöD entsprechend bestehenden Qualifikationen und Berufserfahrungen
- Jahressonderzahlung
- Leistungsorientierte Bezahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistung
- Flexible Arbeitszeit mit 39h/Woche
- Freizeitausgleich bei Überstunden
- 30 Tage Jahresurlaub
- Modern ausgestattete Büroflächen in zentraler Lage am Essener Hauptbahnhof
- Jobticket für entspanntes Anreisen
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihr Arbeitsplatz
- Interessanter, moderner Arbeitsplatz in einem engagierten Team
- Hohe Sichtbarkeit Ihrer Arbeit
- Kleine, agile Einheiten von Expertinnen und Experten, die projektbezogen in einer Matrix-Organisation arbeiten
- Regelmäßiger Austausch und sehr flache Hierarchien
- Schnelles und sachliches Feedback, damit Vorschläge schnell ihre Umsetzung finden
Der Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Bitte senden Sie diese inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und zeitlichen Verfügbarkeit ausschließlich über unsere Karriereseite bis zum 28.02.2025.
Die einschlägigen Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes, des Sozialgesetzbuchs IX sowie weitere einschlägige Vorschriften finden bei der Auswahl der Bewerber und Bewerberinnen Anwendung.
Noch Fragen? Antworten hat Herr Frank Speer, Tel. 0201 632 488-29.
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Genauso dynamisch wie unsere Region sind auch wir als Arbeitgeber. Die Auszeichnungen als „beste regionale Wirtschaftsförderung 2022“ und „Top 100 Innovator” bestätigen uns darin, dass unsere Firmenkultur und unsere Arbeit sich bezahlt machen.
- 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich
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